中核招聘近日回应，已收到近120万份简历。公司对简历进行严格评估，包括技能、经验和教育背景。详细解读评估内容，以挑选最合适的候选人。

中核集团招聘活动热度攀升，120万份简历涌入核工业领域

我国核工业领域的领军企业——中核集团（以下简称“中核”），近期发布了2023年度的校园招聘公告，这一消息一经发布，便在社会各界引起了广泛关注，据悉，此次招聘活动吸引了众多优秀青年才俊的踊跃报名，报名人数已突破120万份，创造了中核集团招聘史上的新纪录。

中核集团作为我国核工业的龙头企业，肩负着国家核能事业的重要使命，近年来，随着我国核能事业的飞速发展，对核工业人才的需求亦日益旺盛，本次招聘，中核集团旨在选拔出一批具备创新精神和专业素养的杰出人才，为我国核能事业注入新的生机与活力。

据了解，此次招聘涵盖了研发、工程、生产、管理等多个岗位，吸引了众多核工程与核技术、能源与动力工程、材料科学与工程等相关专业的毕业生，招聘过程中，中核集团严格执行公平、公正、公开的原则，通过笔试、面试等环节，选拔出了众多优秀人才。

面对120万份简历的蜂拥而至，中核集团招聘负责人表示：“我们对广大青年才俊对核工业领域的关注和支持表示衷心的感谢，此次招聘不仅让我们看到了青年才俊的才华与热情，更感受到了他们对国家核能事业的忠诚与担当，我们将以更加严谨的态度，做好选拔工作，确保为我国核能事业输送更多优秀人才。”

中核集团此次招聘之所以能够吸引如此多的求职者，主要归功于以下几点原因：

核工业领域的广阔前景是吸引人才的关键，随着我国核能事业的快速发展，核电站、核燃料、核技术应用等领域对人才的需求持续增长，据预测，未来几年，我国核工业人才缺口将达到数万人，投身核工业领域，为青年才俊提供了无限的发展空间。

中核集团卓越的企业文化也是一大亮点，中核集团始终秉持“责任、创新、协同、共赢”的核心价值观，致力于培养一支高素质、专业化的核工业人才队伍，员工不仅能够享受到良好的职业发展平台，还能参与丰富多彩的企业文化活动。

第三，中核集团对人才的重视程度可见一斑，集团始终将人才视为企业发展的核心竞争力，致力于为员工提供优越的工作环境、优厚的薪酬待遇和完善的福利保障，在此次招聘中，中核集团对人才的选拔标准严格，确保选拔出最适合岗位的人才。

面对庞大的求职者群体，中核集团招聘负责人表示，他们将继续加强招聘工作的科学性和规范性，确保选拔出真正优秀的人才，中核集团也将持续加大对核工业人才的培养力度，为我国核能事业的长远发展提供坚实的人才支撑。

中核集团此次招聘活动吸引了近120万份简历，充分展现了核工业领域的巨大吸引力和发展潜力，在未来的日子里，我们有理由相信，在广大青年才俊的共同努力下，我国核能事业必将迎来更加辉煌的明天。